nanothoughts.substack.com どの組織にも必ずある難しい問題の一つが、制度上の摩擦です。会話をすると文脈が失われる。ミーティングをすると曖昧なフォローアップが生まれる。人が去るときには、何が決まったかについての認識が人によって違っている。時間…
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